이곳에서 2025년 달라지는 정책들에 대해 하나 하나 꼼꼼히 따져볼 예정이니 필요한 자료는 잘 챙겨보시기 바랍니다.
양육비 부담 완화를 위해 자녀·손자녀(8~20세)에 대한 자녀 세액공제 금액을 확대합니다.
2025년 7월부터 양육비 선지급제가 도입됩니다.
❖ 양육비를 못 받고 있는 한부모가족에게 국가가 양육비를 우선 지급하고, 이를 비양육자에게 회수하는 제도입니다.
근로장려금 가구 소득 상한 금액 확대
-혼인으로 인해 근로장려금 수급에 불리해지지 않도록 맞벌이 가구 소득상한금액(연 3,800만원)을 단독가구 소득상한금액(연 2,200만원)의 두배 수준인 연 4,400만원으로 확대합니다.
❖ (총소득 기준) 연 3,800만원 → 연 4,400만원
-근로장려금 지급대상 홑벌이 가구의 부양직계존속 거주요건에서 직계존속이 장애인인 경우 거주 요건을 완화*하였습니다.
❖ 장애인이 질병 치료·요양 목적 일시퇴거 시 거주요건 적용 배제(부양가족 인정) 개정내용은 2025년 1월 1일 이후 신청하는 분 부터 적용합니다.
* (근로장려금) 소득이 적어 생활에 어려움을 겪는 근로자 및 사업자 가구를 대상으로 근로를 장려하고 실질적인 소득 지원을 목적으로 하는 제도.
참고로 근로장려금에 대한 총정리 부분은 아래 링크에서 모든것을 알 수 있습니다.
2024년 근로장려금 신청기간 방법 조건(정기/반기) 등 한눈에 살펴보기
📌 근로장려금이란?일은 하지만 소득이 적어 생활이 어려운 근로자, 사업자(전문직 제외)가구에 대하여 가구원 구성과 근로소득, 사업소득 또는 종교인소득에 따라 산정된 근로장려금을 지급
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